Отдел по работе с клиентами

Отдел по работе с партнерами

7 февраля 2020

Напоминаем, что необходимо сдать отчет СЗВ-ТД

Группа компаний "1С-Галэкс" и Фирма "1С" напоминает, что с 2020 года все работодатели обязаны подавать отчет СЗВ-ТД в Пенсионный фонд России по принятым, уволенным и переведенным на другую должность (подразделение) работникам, а также при переименовании и запрете на должность. Отчет СЗВ-ТД подается только по тем, у кого были изменения, в том числе по совместителям, не по всем сотрудникам! Подавать СЗВ-ТД необходимо не позднее 15 числа месяца, следующего за текущим. Например, за январь 2020 года – до 15 февраля (15 февраля – суббота, поэтому до 17 февраля).

Согласно Федеральному закону от 16.12.2019 № 439-ФЗ с 2020 года работники имеют право выбрать как работодатель будет регистрировать сведения о трудовой деятельности– только в электронном виде или с сохранением бумажной трудовой книжки (ст. 66.1 ТК РФ). При этом независимо от выбора работника работодатель обязан представить отчет СЗВ-ТД в Пенсионный фонд России:

  • Отчет подается только по тем сотрудникам, у кого были изменения в отчетный месяц: по принятым, уволенным и переведенным на другую должность (подразделение), а также при переименовании и запрете на должность.
  • На всех внешних совместителей, даже если они работают без бумажной трудовой книжки, тоже нужно подавать сведения в отчет
  • Подавать СЗВ-ТД надо не позднее 15 числа месяца, следующего за тем месяцем, в котором происходило какое-либо из этих изменений.
  • За непредоставление в срок – предупреждение. Затем, штрафы - 500 рублей за каждого сотрудника, плюс штраф на юридическое лицо или ИП и должностное лицо.
  • Если количество работников за отчетный месяц меньше 25 человек, то сведения можно подать в бумажном распечатанном виде (отнести самому в ПФР) или в электронной форме документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью.
  • Если количество работников от 25 человек, то сведения подаются только в электронном виде.

Организациям и ИП, уже работающим в программах 1С, докупать ничего не нужно. В бухгалтерские и зарплатные программы "1С:Предприятие" отчет СЗВ-ТД уже включен, программа поможет с заполнением нужных полей и формированием отчета.

Для остальных организаций выпущено новое приложение "1С:Электронные трудовые книжки" ETK.1C.RU.

Приложение поможет Вам заполнить и сформировать отчет СЗВ-ТД даже если Вы:

  • Работаете в старых версиях программ "1С" и не хотите/не можете подключить новый отчет через внешние отчеты.
  • Не готовы вести полноценный учет, например, только зарегистрировали организацию, а отчет о приеме первых сотрудников (включая директора) сразу нужно подать в ПФР.
  • Не ведете кадровый учет в "1С:Предприятие".
  • Не работаете в программах "1С".

Приложение "1С:Электронные трудовые книжки" является интуитивно простой и понятной программой, , что не требующей специального обучения, даже если Вы раньше не пользовались программами фирмы "1С". Любой человек может без проблем внести данные в нужные поля, отчет СЗВ-ТД заполнится и сформируется автоматически, не нужно самому искать форму отчета.

Главное преимущество "1С:Электронные трудовые книжки" перед известными бесплатными аналогами - приказы о приеме на работу и увольнении, заявления и т.д. – все необходимые формы кадровых документов есть в приложении, т.е. программа помогает вести самый простой кадровый документооборот.

Приложение "1С:Электронные трудовые книжки" подготовлено самой фирмой "1С", разработчиками программы "1С:Бухгалтерия". Приложение находится в облаке фирмы "1С", следовательно, работа в нём безопасна и надёжна.

Приложение предназначено для руководителей небольших фирм, кадровиков, бухгалтеров, расчетчиков, менеджеров по персоналу.

Тарифы приложения "1С:Электронные трудовые книжки"

Тариф "Бесплатный":

  • Доступ к приложению "1С:Электронные трудовые книжки" – 1 информационная база для 1 юридического лица или ИП, 1 пользователь.
  • Автозаполнение реквизитов по ИНН.
  • Заполнение и формирование отчета СЗВ-ТД по установленной ПФР форме для 1 юридического лица или ИП.
  • Сохранение отчета в файл, печать на принтере.
  • Возможность ведения простого кадрового документооборота.

Тариф предполагает самостоятельную отправку отчета в ПФР удобным для пользователя способом, включая подачу отчета на бумаге в распечатанном виде (отнести самому в ПФР).

Тариф "Удобный" = Тариф "Бесплатный" + отправка отчета СЗВ-ТД в электронном виде в ПФР через 1С-Отчетность

  • Стоимость на 1 месяц – 550 руб, при покупке на 12 месяцев – 2988 руб. (249 руб. в месяц);
  • Отмена оформленной подписки на тариф невозможна.

Для подключения к приложению "1С:Электронные трудовые книжки" обратитесь к специалистам ГК "1С-Галэкс" по тел.: (3852) 222-608, либо по e-mail: 1c@1c-galex.ru

Методическую поддержку пользователей в сервисе выполняет ГК "1С-Галэкс". Линия консультаций сервиса фирмы "1С" принимает обращения, связанные с доступностью сервиса, в режиме 24*7.

Данные организации из приложения "1С:Электронные трудовые книжки" в любой момент можно перенести в учетную программу 1С в облаке "1С:Фреш", "1С:Готовое рабочее место" или локальную программу, установленную на компьютере.

Вернуться к списку новостей